21.2.08

Machismo e mercado de trabalho

No mercado de trabalho actual existem essencialmente três desigualdades entre homens e mulheres:

- A segregação ocupacional.
- A feminização da mão-de-obra a tempo parcial.
- A disparidade ao nível das remunerações.

Em 2002, no sector primário, um homem auferia em Portugal um rendimento médio mensal de €609 e uma mulher €487. No sector secundário, respectivamente, €783 e €591. No terciário, €1023 e €745 (dados: INE). Para ser vítima desse direito natural não é necessário que uma mulher seja mãe, basta ser mulher. Mas a maternidade piora claramente a sua situação.À maternidade está associada a discriminação das mulheres (i) na contratação, (ii) na obtenção de um vínculo mais estável e (iii) na progressão da carreira, agravando-se em todas as circunstâncias a sua dupla jornada de trabalho casa-emprego.

A Ana Margarida Craveiro, evidentemente, tem toda a razão. O João Miranda, porém, acha que deve ser oficializado o tratamento privilegiado que já existe para os homens nas empresas. A não existência de um tratamento privilegiado para a maternidade consagra isso mesmo.